{"id":14271,"date":"2020-06-25T12:10:47","date_gmt":"2020-06-25T17:10:47","guid":{"rendered":"http:\/\/arcoproperties.com\/?p=14271\/"},"modified":"2020-06-27T19:23:49","modified_gmt":"2020-06-28T00:23:49","slug":"convida-como-una-comunidad-puede-transformarse-a-si-misma-durante-covid19","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/arcoproperties.com\/es\/convida-como-una-comunidad-puede-transformarse-a-si-misma-durante-covid19\/","title":{"rendered":"ConVida: C\u00f3mo una Comunidad Puede Transformarse a S\u00ed Misma Durante Covid19"},"content":{"rendered":"
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Panam\u00e1, Casco Viejo, Casco Antiguo<\/p>\n

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En este punto, debe estar escrito en millones de libros. Todos dicen que cualquier cosa comienza con el liderazgo. Pero no lo vives qu\u00e9 tan dif\u00edcil es (y qu\u00e9 tan cierto) hasta que algo como Covid 19 golpea. Pudiera incluso a\u00f1adir que, precisamente por Covid,\u00a0 iniciativas como ConVida y LiderazCo no son solamente importantes sino cr\u00edticas de replicar.<\/p>\n

Como compa\u00f1\u00eda Certificada B (una de las pioneras en Panam\u00e1), Grupo Conservatorio ha estado trabajando desde hace al menos dos a\u00f1os en la zona de Santa Ana, ayudando a la comunidad a nutrir su liderazgo local. De ahi nace el programa LiderazCo, en sociedad con el Massachusetts Institute of Technology Community Lab. A trav\u00e9s de talleres, la comunidad aprende herramientas como investigaci\u00f3n y trabajo en redes, para poder identificar y resolver sus propios problemas, ganando resiliencia.<\/p>\n

Y luego golpe\u00f3 el coronavirus.\u00a0 C\u00f3mo seguir impulsando una mejor vida para Santa Ana? en todos los talleres, la comunidad identific\u00f3 cosas espec\u00edficas que deseaban cambiar, en especial la basura y la suciedad general. Al mismo tiempo, Panam\u00e1 como pa\u00eds ha aplicado una de las cuarentenas m\u00e1s estrictas de la regi\u00f3n. Entonces, c\u00f3mo hacerlo? pues.. ConVida!<\/p>\n

Este concepto fue creado por Betty Chemier de Grupo Conservatorio. En su centro, tiene como objetivo empoderar individuos, burbujas familiares, autoridades locales y organizaciones. La visi\u00f3n est\u00e1 alineada con los objetivos surgidos de LiderazCo: crear un Santa Ana m\u00e1s limpio, bonito, m\u00e1s seguro, en donde la comunidad puede prosperar y tener acceso a espacios p\u00fablicos funcionales que promuevan la educaci\u00f3n, la sostenibilidad y la salud p\u00fablica.<\/p>\n

Manos a la obra, actividades y planes aprobados en conjunto. Una hermosa manera de destacar el \u00abPoder de Uno\u00bb, en donde cada Uno es un agente de cambio.<\/p>\n

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La primera actividad fue en forma de \u00abguerrilla de plantas\u00bb. Las personas salen en su hora o en sus c\u00edrculos familiares, y hacen potes con materiales reciclados.\u00a0 Se instalan en los espacios p\u00fablicos. Y siendo que en Panam\u00e1 estamos en la \u00e9poca lluviosa, se espera que las plantas crezcan r\u00e1pido y a\u00f1adan verdor a esta zona urbana.<\/p>\n

Aqu\u00ed est\u00e1n las primeras en el Hotel Santa Ana<\/p>\n

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Otras acciones s\u00ed requieren de todo el mundo, ya sea virtualmente o presencial. Las autoridades locales de Santa Ana han acogido el proyecto ya que provee de oportunidades para general trabajo y mejorar el estado emocional de los habitantes. Hacer un espacio mejor no solamente mejoran la salud f\u00edsica (como la reparaci\u00f3n de aceras y drenajes) sino tambi\u00e9n emotiva. Caminar por un sitio limpio y seguro simplemente te hace sentir mejor.<\/p>\n

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Las siguientes acciones incluyen instalar estaciones \u00ablimpias\u00bb y mejorar la parada de bus. Se trata de peque\u00f1as victorias que hacen la diferencia a un nivel granular, pero cuando se juntan todas, la transformaci\u00f3n es completa. No s\u00f3lo de espacios, sino tambi\u00e9n de corazones. Queremos agradecer a todas las instituciones, organizaciones y personas que est\u00e1n haciendo de esta colecci\u00f3n de acciones una realidad!<\/p>\n

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